2021失业保险金领取条件及标准,该怎么领?

有位网友问到这样一个问题,领取失业金的条件有哪些,一人一生只能领取一次失业金吗,具体需要办理哪些手续?

是这样的,领取失业金是需要满足一些条件的,一是需要至少缴满了12个月的失业保险,二是非本人因素导致的失业,比如说公司裁员等等,如果是主动辞职的话,那就不符合条件了。

而享受失业金待遇的期限,跟个人缴纳的失业保险年限有直接的关系,比如累计缴费满1年不足5年的,最长能够领取12个月的失业金;累计缴费满5年不满10年的,最长能领取18个月的失业金;累计缴费10年以上的,最长能够领取24个月的失业金。如果领取失业金之后重新就业,但是又失业了,那么缴费时间就根据重新就业后的缴费年限来计算。如果缴费年限超过12个月,还是可以去申请失业金的。不过,整体上享受失业金待遇的时间,不能超过24个月。

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至于说失业金的补贴标准,各地可能会有所差异,一般来说也就是1000多块钱左右,满足基本的生活开销。

现在办理失业金领取手续是非常方便的,可以直接通过网络去申请,申请通过后也会在3-4个工作日就会将失业金发放到个人的银行卡。

还有人问到,还有10年就退休了,辞职后养老保险和正常退休一样吗? 并补充道,还有10年就要退休了,目前工资每月1万左右,职称是副主任医师,想辞职去私人医院,每月两万左右,养老保险正常交,退休后拿的钱是不是和不辞职拿的钱一样?

是这样的,还有10年退休,现在是公立医院的副主任医师,工资1万元,如果辞职去私立医院的话,工资涨到了2万元,看起来工资翻了一番,但是未必是更好的选择。

我们先来看看养老金这块,由于工资上涨了,那么社保缴费基数也提高了,如果一直按照这样的缴费基数直至退休,那么在私企拿到的养老金可能会多一些。这里只是可能。因为如果以公立医院副主任医师的身份退休,养老金计算方面,在过渡性养老金的系数上会比价高,此外还有职业年金;而离职后去了私立医院一般是没有年金的,而且即便是有过渡性养老金的待遇,但是过渡性系数上也是比较低的。

此外,私立医院的工作稳定性不如公立医院,不能保证未来10年不失业,而且工资虽然上涨了,但随之未来的是工作量的大幅增长,身体上可能会逐渐吃不消。

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